Hier sprechen wir vom Lohnfortzahlungsbetrug und bringen damit das Problem auf den Punkt, wenn Mitarbeiter länger als 6 Wochen Lohnfortzahlung hinaus dem Unternehmen fern bleiben, ohne das tatsächlich ein gesundheitlicher Grund dafür vorliegt. Der Arzt wird getäuscht,...
Das Know-how aus über 55 Jahren Praxis in investigativen Maßnahmen, das langjährige Vertrauen unserer Bestandskunden, die hohe Quote der Empfehlungen, die bewährten Teams im Durchschnittsalter von 47 Jahren, die Zugehörigkeit zu nationalen, europäischen und...
Die Erhebung personenbezogener Daten (§ 32 Abs. 1 Satz 1 BDSG) kann zulässig sein, wenn dies für die Begründung, Durchführung oder Beendigung des Arbeitsverhältnisses erforderlich ist (Kontrolle der Pflichterfüllung, Aufdeckung einer Pflichtverletzung etc.) . Zu...
